Gender hack

Verktyg

Tycker du att informationen på den här sidan har hjälpt dig?

Dela

genderhack-logo.png

Idag träffade jag äntligen Ulrika Eklund igen efter var sin intensiv arbetsperiod. Förra sommaren började vi skissa på ett koncept som vi kallar för Gender hack. Det är ett arbetssätt för att synliggöra och dokumentera konkret jämställdhetsarbete i vardagen.

Tanken är att en grupp under en viss period strukturerat spanar efter – och diskuterar - ojämställdhet i verksamhetens vardag. Det handlar om ett kollaborativt lärande för att förbättra verksamheten och bidra till målet om att leverera jämställt. Om vi lyckas samla exempel på ”gender hacks” kan vi dessutom sprida förbättringsidéer! 

Namnet Gender hack inspirerades av life hack.

Anything that solves an everyday problem in a clever or non-obvious way might be called a life hack.

Vi tänker oss att medvetna genusspan leder till små ”vardagshack” som uppgraderar jämställdheten.  För både spaningarna och diskussionerna utvecklar vi (Ulrika och jag) nu mallar och implementeringsstöd. 

Gender hack i 10 steg

  1. Lokal jämställdhetsprocessledare (JPL) utbildas i Gender hack
  2. JPL introducerar kollegor i metoden och ger uppdrag GENUSSPAN
  1. Kollegor arbetar individuellt eller tillsammans med GENUSSPAN (mall A)


Genusspanträff

  1. JPL följer upp kollegornas GENUSSPAN under ett möte
    • I mindre grupper delar deltagarna med sig av sina GENUSSPAN med hjälp av SAMTALSGUIDE (mall B)
    • Gruppen väljer ut ett genusspan att dela med sig av i större grupp eller på annat sätt


Här kan Gender hack avslutas om syftet var att synliggöra ojämställdhet i vardagen. Grupper som har möjlighet att gå vidare till förändringsarbete gör även steg 5 – 10

  1. Brainstorma lösningar på det ojämställda genusspanet
  2. Välj individuellt ut någon av lösningarna som du vill testa
  1. Testa och dokumentera enligt PDSA (hemuppgift)


Förbättringstestträff

  1. Hur gick det?
  2. Sammanfatta PSDA-testet enligt mall (mall C) för Genderhack i vardagen
  1. Samla nya genusspan

 

Min och Ulrika Eklunds ambition är att licensiera modellen Gender hack under Creative Commons. Tycker du att Gender Hack låter som en bra idé? Du som vill testa modellen eller på annat sätt bidra till konceptutvecklingen är varmt välkommen att kontakta mig.

 

Bild: Skiss på logotyp för Gender hack av Emma Österman (under utveckling)

Det här inlägget är en del av utmaningen #blogg100 – skriv 100 inlägg på 100 dagar.

Lämna en kommentar

Genom att kommentera godkänner du våra riktlinjer för kommentarer.